Как найти и использовать свои таланты по полной на основе коучинга сильных сторон Strengthsfinder Gallup

Вебинар позволит вам познакомиться с лучшей мировой практикой от лидера в исследовании в области талантов — компании Gallup.

Признание талантов — это вызов

Так ли просто нам сказать про себя: «Я — талантлив в…»? Вроде бы несложный вопрос. Однако, нам гораздо легче ответить на вопрос: «Что у вас хорошо получается?» Потому, что этот вопрос относится к умению, навыку, а это то, что мы взращивали в себе, тренировали, осознанно работали над его развитием. За этим стоит труд, усилия. Это дорого нам обошлось. А это значит, что мы можем, честно глядя в глаза, сказать вопрошающему: «Я могу…» Почему вопрос про таланты повергает людей в смущение? Почему нам так непросто говорить о своих достоинствах? Откуда берётся эта неуместная стыдливость, которая заставляет отводить глаза в сторону и покрываться румянцем? Потому что…

Таланты невидимы

Вы замечали, что когда кто-либо высказывает восхищение чем-то, что у вас получается делать естественно и легко, то ваша реакция будет такой: «А, какая ерунда… Я не понимаю, за что здесь можно благодарить! Мне это не стоило никаких усилий». А если этот кто-то будет продолжать настойчиво восхищаться «это ерундой», то он рискует нарваться на ваше раздражение. Это происходит потому, что наши таланты совершенно незаметны для нас. Они скрыты. Они настолько естественно проявляются в нашем поведении, и являются частью нашей природы, что именно это делает их невидимыми для нашего восприятия. И когда другие замечают их в нас, это вызывают у нас изумление: «Что здесь особенного?»

Таланты нужно использовать

С опорой на наши сильные стороны мы можем достигать результатов легче, проще и с удовольствием. Вместо того, чтобы посвящать своё время погоне за «идеальным Я», постоянно фокусируясь на развитии того, что недостаточно, исследуйте ваши таланты и начните их использовать с умом.

Программа вебинара

  • Что такое талант, навык и сильная сторона? Давайте разберемся.
  • Что показали исследования компании Gallup в области талантов? Как раскрытие талантов влияет на продуктивность, вовлеченность и благополучие?
  • Что предлагает коучинг сильных сторон Strengths Finder?
  • Сколько талантов существует и какие из них мои?
  • Как начать признавать свои таланты и использовать их?

Добавить комментарий